个人雇佣保姆服务合同
在现代家庭中，随着工作压力的增加和家务事务的繁忙，越来越多的人倾向于雇佣保姆来帮助解决家庭生活中的各种问题。为了明确双方权益和责任，保障雇主与保姆的合法权益，签订一份个人雇佣保姆协议书是非常重要的。
1. 合同双方信息
雇主：
- 姓名：[雇主姓名]
- 联系方式：[雇主联系方式]
- 住址：[雇主住址]
保姆：
- 姓名：[保姆姓名]
- 联系方式：[保姆联系方式]
- 住址：[保姆住址]
2. 工作内容
保姆将根据雇主的要求，负责以下工作：
- 家庭日常清洁卫生
- 烹饪及进出口食材购买
- 衣物清洗和熨烫
- 照顾儿童或老人
- 其他雇主要求的相关工作
3. 工作时间和休假
保姆的工作时间为每周[工作小时数]，具体工作时间安排如下：
- 周一至周五：[工作时间]
- 周六和周日：[工作时间]
双方可根据需要进行适当调整，但需提前协商并达成一致。
保姆每周享有[休假天数]的休假，具体休假时间由双方协商确定。
4. 保险和福利待遇
雇主将为保姆办理相关社会保险，并按规定缴纳相关社会保险费用。保姆享受以下福利待遇：
- 工资待遇：每月工资为[工资金额]
- 伙食和住宿：[伙食和住宿待遇]
- 其他福利：[其他福利待遇]
5. 违约责任
在合同期内，如果一方违约造成对方损失，违约方需承担相应责任。如保姆无故不履行合同义务，雇主有权解除合同并追究相应法律责任。
6. 合同解除
双方协商一致，或根据相关法律规定，在以下情况下可以解除合同：
- 达到合同约定的期限
- 双方协商一致解除
- 保姆因病或其他原因无法继续提供工作
- 其他法律规定的情况下
7. 法律适用和争议解决
本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。如因履行本合同发生争议，双方协商解决；协商不成的，任何一方都有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
以上是本《个人雇佣保姆协议书》的基本内容，为了双方权益，请双方仔细阅读并签字确认。
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